ECLI:NL:GHAMS:2022:2095 Gerechtshof Amsterdam 19 juli 2022
19-07-22
Wwz. Het stelselmatig meenemen van boodschappen zonder te betalen door een supermarktmedewerkster levert een objectieve en subjectieve dringende reden voor ontslag op staande voet op. Het ontslag op staande voet is onverwijld gegeven omdat de werkgever met de nodige voortvarendheid heeft gehandeld bij het instellen van onderzoek naar de gedragingen van de werkneemster. Lees meer...
Spreker(s) die deze uitspraak hebben besproken:
mr. Marije Schneider - docent Universiteit Leiden raadsheer-plv. Centrale Raad van Beroep...,
mr. Wiecher van Lingen - advocaat Pels Rijcken