Overboeking door de voormalig directeur van een bedrag van ruim € 4.100,- op zijn privé rekening in de gegeven omstandigheden geen dringende reden voor ontslag op staande voet. Kantonrechter vernietigt het ontslag op staande voet. Het tegenverzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst wordt ook afgewezen. Werkgever moet werknemer in staat stellen om de afgesproken functie van docent uit te oefenen. Vermaning van de kantonrechter aan de werknemer dat hij in zijn nieuwe functie van docent professionele distantie dient te bewaren ten aanzien van de organisatie en de bedrijfsvoering van de werkgever.