AvdR-TV
29 september 2021
Slapende dienstverbanden en de transitievergoeding
Na twee jaar arbeidsongeschiktheid en niet meer terug (kunnen) naar het werk gaat een dienstverband in de slaapstand: de werknemer heeft ook geen recht op loon meer. De werknemer die dat wil (en wie wil dat niet?) heeft volgens de Xella-uitspraak dan recht op beëindiging van de arbeidsovereenkomst onder betaling door werkgever van de transtievergoeding. Hoe eindig je als werkgever het slapende dienstverband, met zekerheid van compensatie van de transitievergoeding door het UW; voorbeelden en praktische oplossingen.
