Art. 81 lid 1 RO. Arbeidsrecht. Lees meer...

Spreker(s) die deze uitspraak hebben besproken:

mr. Marieke Oudenhuijsen - advocaat EQUANS

Een voormalig managing director van een bedrijf in de offshore business heeft tijdens zijn dienstverband met een door hem opgericht en gehouden bedrijf als tussenpersoon (broker), inkomsten gegenereerd uit transacties die dit bedrijf tot stand bracht tussen zijn werkgever en derden, en tussen klanten van zijn werkgever en derden, onder meer bestaande uit commissie op basis van een langlopend commissiecontract. In eerste aanleg had de werknemer betaling van onder meer een bonus gevorderd. De werkgever had in reconventie een bedrag van ca € 700.000,-- aan verbeurde boetes gevorderd wegens overtreding van het in de arbeidsovereenkomst opgenomen verbod op het verrichten van nevenwerkzaamheden en overtreding van het geheimhoudingsbeding. Lees meer...

Spreker(s) die deze uitspraak hebben besproken:

mr. Marieke Oudenhuijsen - advocaat EQUANS

Boetebeding in een detacheringsovereenkomst. Artikel 7:650 BW van toepassing. Uitleg van de overeenkomst ten aanzien van de omvang van het in geld vastgesteld loon. Lees meer...

Spreker(s) die deze uitspraak hebben besproken:

mr. Muriël Nolet - advocaat en partner Unger Nolet Advocaten,  

mr. Marieke Oudenhuijsen - advocaat EQUANS

Geschil over het al dan niet verbeurd zijn van boetes door ex-werknemer jegens ex-werkgever wegens herhaaldelijke schending van een geheimhoudingsbeding en van een relatiebeding. Onrechtmatig verkregen bewijs? Is het overeengekomen boetebeding geldig? Lees meer...

Spreker(s) die deze uitspraak hebben besproken:

mr. Els Unger - advocaat Unger Nolet Advocaten,  

mr. Marieke Oudenhuijsen - advocaat EQUANS

Schrijftelijkheidsvereiste proeftijdsbeding. I.C. is met een niet door de werknemer ondertekende brief van de werkgever, waarin wordt aangegeven dat een proeftijd geldt, niet aan dat vereiste voldaan. Lees meer...

Spreker(s) die deze uitspraak hebben besproken:

mr. Marieke Oudenhuijsen - advocaat EQUANS

Ontslag in proeftijd. Goed werkgeverschap. Informatieplicht. Lees meer...

Spreker(s) die deze uitspraak hebben besproken:

mr. Marieke Oudenhuijsen - advocaat EQUANS

Totstandkoming arbeidsovereenkomst. Het hof beslist dat de arbeidsovereenkomst tussen een Chinees restaurant en een kok uit China tot stand is gekomen, maar dat deze is in de proeftijd is opgezegd. Lees meer...

Spreker(s) die deze uitspraak hebben besproken:

mr. Marieke Oudenhuijsen - advocaat EQUANS

Arbeidsrecht Wwz, tussenbeschikking. Tussentijdse beëindiging van een arbeidsovereenkomst voor een bepaalde tijd van een jaar. Werknemer verzoekt onder andere een vergoeding wegens onregelmatige opzegging, gelijk aan het loon tot de einddatum. Lees meer...

Spreker(s) die deze uitspraak hebben besproken:

mr. Marieke Oudenhuijsen - advocaat EQUANS

Arbeidsrecht WWZ; uitleg: duur arbeidsovereenkomst wel of niet langer dan zes maanden; artikel 7:652 lid 4 onder a BW; sprake van een geldig proeftijdbeding. Lees meer...

Spreker(s) die deze uitspraak hebben besproken:

mr. Muriël Nolet - advocaat en partner Unger Nolet Advocaten,  

mr. Marieke Oudenhuijsen - advocaat EQUANS

Wwz. Opzegging tijdens proeftijd. Schriftelijke opzeggingsreden (art. Lees meer...

Spreker(s) die deze uitspraak hebben besproken:

mr. Marieke Oudenhuijsen - advocaat EQUANS

Een oud-werknemer moet 500.000 euro aan (contractuele) boetes betalen aan zijn oud-werkgever omdat hij het concurrentie-, relatie- en geheimhoudingsbeding schond rond zijn overstap naar een concurrent (voormalig partner van de oud-werkgever). Lees meer...

Spreker(s) die deze uitspraak hebben besproken:

mr. Marieke Oudenhuijsen - advocaat EQUANS

Schending geheimhoudingsbeding in arbeidsovereenkomst door versturen WhatsApp bericht aan klanten na einde dienstbetrekking. Wet bescherming bedrijfsgeheimen heeft geen invloed op de beoordeling. Artikelen 91-94 boek 6 BW van toepassing. Lees meer...

Spreker(s) die deze uitspraak hebben besproken:

mr. Marieke Oudenhuijsen - advocaat EQUANS

Omzetten arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd in tijdelijk contract na beëindiging in proeftijd.
Geen misbruik. Lees meer...

Spreker(s) die deze uitspraak hebben besproken:

mr. Marieke Oudenhuijsen - advocaat EQUANS

Studieovereenkomst voor het behalen van een rijopleiding. Na het behalen van de rijopleiding, treedt gedaagde bij eiseres in dienst. Gedaagde wordt in zijn proeftijd ontslagen. Lees meer...

Spreker(s) die deze uitspraak hebben besproken:

mr. Marieke Oudenhuijsen - advocaat EQUANS

Geldigheid tweede proeftijdbeding tussen dezelfde partijen. Billijke vergoeding. Lees meer...

Spreker(s) die deze uitspraak hebben besproken:

mr. Marieke Oudenhuijsen - advocaat EQUANS

Proeftijdontslag (omdat werknemer niet akkoord wenste te gaan met arbeidsvoorwaarden) is niet rechtsgeldig, want proeftijdbeding is niet schriftelijk overeengekomen. Toekenning billijke vergoeding. Lees meer...

Spreker(s) die deze uitspraak hebben besproken:

mr. Marieke Oudenhuijsen - advocaat EQUANS

Proeftijdontslag rechtsgeldig. Werkgever geslaagd in bewijsopdracht ogv artikel 7:646 lid 12 BW dat het ontslag geen verband houdt met (afwezigheid wegens arbeidsongeschitkheid t.g.v.) zwangerschap van werknemer. Ook geen strijd met goed werkgeverschap. Lees meer...

Spreker(s) die deze uitspraak hebben besproken:

mr. Marieke Oudenhuijsen - advocaat EQUANS

Ontslag tijdens de proeftijd. Berekening verschuldigde loon als in twee kalendermaanden parttime is gewerkt. Lees meer...

Spreker(s) die deze uitspraak hebben besproken:

mr. Marieke Oudenhuijsen - advocaat EQUANS